Судебные решения, арбитраж
Управление многоквартирным домом
Обращаем Ваше внимание на то обстоятельство, что данное решение могло быть обжаловано в суде высшей инстанции и отменено
Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Северная Осетия-Алания в составе:
председательствующего судьи Ортабаева М.Б.
судей Алборова У.Я. и Лишуты И.В.
при секретаре Х.
рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по апелляционной жалобе К. на решение Советского районного суда г. Владикавказа от 7 марта 2013 года, которым постановлено:
исковые требования К. к Товариществу собственников жилья "Дружба" о взыскании заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск в размере .... рублей .... копейки и судебных расходов в сумме ... рублей оставить без удовлетворения.
Заслушав доклад судьи Верховного Суда Республики Северная Осетия Алания Лишуты И.В., объяснения К. и ее представителя З.Л., действовавшей по доверенности N .... от ... г., поддержавших доводы апелляционной жалобы, представителя ТСЖ Т.Ф., действовавшего по доверенности от .., просившего решение суда оставить без изменения, судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда республики Северная Осетия-Алания,
установила:
К. обратилась в суд с иском к ТСЖ "Дружба" о взыскании заработной платы.
В обоснование исковых требований указала, что .... г. была избрана председателем ТСЖ "Дружба", однако на общем собрании собственников ей не была установлена заработная плата, в связи с чем, с ... по .... она работала без заработной платы. Впоследствии протоколом N ... общего собрания членов ТСЖ "Дружба" от ... г. большинством голосов присутствующих было постановлено установить председателю ТСЖ заработную плату с момента создания ТСЖ в размере ... руб. по частям, исходя из финансовой возможности ТСЖ. Согласно уставу ТСЖ ее полномочия как председателя ТСЖ должны были быть прекращены .... однако протоколом общего собрания жильцов от .... она была отстранена от должности досрочно ..... г. она обратилась в прокуратуру Затеречного МО с заявлением о признании протокола недействительным. Весь период по .... она получала отписки и реальная проверка по факту нарушения не была проведена. До получения полноценного ответа на свое заявление, она не обращалась в судебные органы для взыскания с ТСЖ "Дружба" недополученной заработной платы, в связи с чем, трехмесячный срок обращения в суд был пропущен не по ее вине ... г. сотрудник ОБЭП попросил принести все документы ТСЖ на проверку, и на следующий день в принудительном порядке вынудил ее передать их незаконно избранному председателю ТСЖ Т.Л. ... г. она была вынуждена сложить свои полномочия со дня передачи всей документации. Вместе с документами ею была передана задолженность по техобслуживанию в размере ... руб. Ее зарплата формировалась из оплаты за техобслуживание. В связи с задолженностью ей неоткуда было брать средства для начисления зарплаты. За весь период работы в должности председателя ТСЖ ей была выплачена заработная плата ... руб. Считает, что Задолженность по зарплате ТСЖ перед ней составляет .... руб.
В судебном заседании К. исковые требования поддержала, при этом уточнила сумму иска, просила взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за период с мая ... г. по июль ... г. а размере ... рубля, компенсацию за неиспользованный отпуск ... руб., всего ... рублей ... копейки за минусом ... рубля, в связи с произведенным ею перерасчетом, так как с ... г. по ... г. находилась на больничном, проходила лечение санатории, итого задолженность ТСЖ перед ней составляет ... рублей ... копейки.
Представитель К. - З.Л., действующая на основании доверенности, исковые требования К. поддержала, просила их удовлетворить.
Ответчик, председатель ТСЖ "Дружба" Т.Л. исковые требования К. не признала и просила отказать. Кроме того указала, что истица пропустила сроки для предъявления настоящего иска.
Представитель ТСЖ "Дружба" Т.Ф., действующий на основании доверенности, исковые требования К. не признал и просил отказать.
По делу постановлено вышеприведенное решение, с которым не согласился К. по доводам, изложенным в апелляционной жалобе.
Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия находит состоявшееся судебное постановление подлежащим оставлению без изменения по следующим основаниям.
В соответствии со ст. 135 ЖК РФ, товариществом собственников жилья признается некоммерческая организация, объединение собственников помещений в многоквартирном доме для совместного управления комплексом недвижимого имущества в многоквартирном доме, обеспечения эксплуатации этого комплекса, владения, пользования и в установленных законодательством пределах распоряжения общим имуществом в многоквартирном доме.
Согласно ст. 144 ЖК РФ, органами управления товарищества собственников жилья являются общее собрание членов товарищества, правление товарищества.
В соответствии со ст. 145 ЖК РФ общее собрание членов товарищества собственников жилья является высшим органом управления товарищества и созывается в порядке, установленном уставом товарищества.
К компетенции общего собрания членов товарищества собственников жилья относятся, в том числе, избрание членов правления товарищества, членов ревизионной комиссии (ревизора) товарищества и в случаях, предусмотренных уставом товарищества, также председателя правления товарищества из числа членов правления товарищества, досрочное прекращение их полномочий.
В соответствии с подп. 11 п. 2 ст. 145 ЖК РФ к компетенции общего собрания членов товарищества собственников жилья относится определение размера вознаграждения членов правления товарищества, председателя правления товарищества.
Аналогичное положение содержится в п. 5.15 Устава ТСЖ "Дружба".
В силу ст. 149 ЖК РФ, председатель правления товарищества собственников жилья обеспечивает выполнение решений правления, имеет право давать указания и распоряжения всем должностным лицам товарищества, исполнение которых для указанных лиц обязательно.
Председатель правления товарищества собственников жилья действует без доверенности от имени товарищества, подписывает платежные документы и совершает сделки, которые в соответствии с законодательством, уставом товарищества не требуют обязательного одобрения правлением товарищества или общим собранием членов товарищества.
Председатель правления ТСЖ является одним из членов правления, более того, возглавляет его, а потому права и обязанности председателя обусловлены компетенцией правления, которая определена ст. 147, 148, 151 ЖК РФ.
Протоколом заседания общего собрания собственников помещений в многоквартирном доме по ул. .... от ... г. было образовано ТСЖ "Дружба" и председателем правления избрана К., которая с указанного момента приступила к исполнению своих обязанностей.
Протоколом заседания общего собрания членов ТСЖ "Дружба" от ... г. установлена заработная плата председателя правления К. в размере ... с момента образования ТСЖ.
В материалах дела имеется штатное расписание ТСЖ "Дружба" на период с .... г., утвержденное общим собранием собственников жилья, согласно которому председателю К. установлен оклад в размере .... руб., бухгалтеру У. - ..... руб.
.... года отчетно-выборным собранием членов ТСЖ "Дружба" работа бывшего председателя ТСЖ признана неудовлетворительной и председателем правления ТСЖ "Дружба" была избрана Т.Л.
Данный протокол не был оспорен в судебном порядке.
.... г. К., указывая, что за период работы в должности председателя правления ТСЖ "Дружба" ей не выплачена заработная плата за период с мая ... г. по .... г., а также компенсация за неиспользованный отпуск обратилась с настоящим иском в суд.
Возражая против исковых требований, представитель ответчика заявил о пропуске истцом установленного законом срока для обращения в суд с иском о защите нарушенных трудовых прав.
В силу ст. 11 ТК РФ трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права, регулируются трудовые отношения и иные непосредственно связанные с ними отношения.
Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права, также применяются к другим отношениям, связанным с использованием личного труда, если это предусмотрено настоящим Кодексом или иным федеральным законом.
В соответствии со ст. 16 ТК РФ трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом. В случаях и порядке, которые установлены трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, или уставом (положением) организации, трудовые отношения возникают на основании трудового договора в результате избрания на должность. Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.
Исходя из изложенного, суд при разрешении спора обоснованно исходил из того, что сроки обращения в суд за защитой нарушенного права определяются по правилам ст. 392 ТК РФ.
В соответствии со ст. 392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
Из показаний истицы в суде первой инстанции и приложенных к апелляционной жалобе документов следует, что она в .... г. при обращении с заявлением в прокуратуру Затеречного района г. Владикавказа знала о том, что ее полномочия были прекращены в ... г., а также в ... года, когда она обратилась в налоговую службу и ей дали неполный пакет документов, в том числе копию протокола общего собрания собственников многоквартирного дома от .... года.
Однако в суд за разрешением трудового спора истица обратилась .... г.
При таких обстоятельствах, суд первой инстанции, разрешая исковые требования, пришел к правильному выводу об отказе в их удовлетворении ввиду пропуска истцом срока обращения в суд с данными требованиями.
При этом судебная коллегия соглашается с выводом суда первой инстанции о том, что уважительных причин пропуска данного срока истцом не представлено.
Доводы апелляционной жалобы не могут служить основанием для отмены обжалуемого судебного акта, принятого в соответствии с требованиями закона и фактическими обстоятельствами дела, сводятся к переоценке представленных сторонами и добытых судом доказательств, которые оценены в соответствии со ст. 67 ГПК РФ, и оснований для их переоценки не имеется.
Руководствуясь ст. 328 ГПК РФ, судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда РСО-Алания,
определила:
решение Советского районного суда г. Владикавказа от 7 марта 2013 года оставить без изменения.
Апелляционную жалобу - без удовлетворения.
Председательствующий
М.Б.ОРТАБАЕВ
Судьи
И.В.ЛИШУТА
У.Я.АЛБОРОВ
© Обращаем особое внимание коллег на необходимость ссылки на "DOMOVODSTVO.RU | Теория и практика управления многоквартирным домом" при цитированиии (для on-line проектов обязательна активная гиперссылка)
АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ ВЕРХОВНОГО СУДА РЕСПУБЛИКИ СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯ-АЛАНИЯ ОТ 23.04.2013 N 33-329/2013
Разделы:Управление многоквартирным домом
Обращаем Ваше внимание на то обстоятельство, что данное решение могло быть обжаловано в суде высшей инстанции и отменено
ВЕРХОВНЫЙ СУД РЕСПУБЛИКИ СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯ-АЛАНИЯ
АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ
от 23 апреля 2013 г. N 33-329/2013
Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Северная Осетия-Алания в составе:
председательствующего судьи Ортабаева М.Б.
судей Алборова У.Я. и Лишуты И.В.
при секретаре Х.
рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по апелляционной жалобе К. на решение Советского районного суда г. Владикавказа от 7 марта 2013 года, которым постановлено:
исковые требования К. к Товариществу собственников жилья "Дружба" о взыскании заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск в размере .... рублей .... копейки и судебных расходов в сумме ... рублей оставить без удовлетворения.
Заслушав доклад судьи Верховного Суда Республики Северная Осетия Алания Лишуты И.В., объяснения К. и ее представителя З.Л., действовавшей по доверенности N .... от ... г., поддержавших доводы апелляционной жалобы, представителя ТСЖ Т.Ф., действовавшего по доверенности от .., просившего решение суда оставить без изменения, судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда республики Северная Осетия-Алания,
установила:
К. обратилась в суд с иском к ТСЖ "Дружба" о взыскании заработной платы.
В обоснование исковых требований указала, что .... г. была избрана председателем ТСЖ "Дружба", однако на общем собрании собственников ей не была установлена заработная плата, в связи с чем, с ... по .... она работала без заработной платы. Впоследствии протоколом N ... общего собрания членов ТСЖ "Дружба" от ... г. большинством голосов присутствующих было постановлено установить председателю ТСЖ заработную плату с момента создания ТСЖ в размере ... руб. по частям, исходя из финансовой возможности ТСЖ. Согласно уставу ТСЖ ее полномочия как председателя ТСЖ должны были быть прекращены .... однако протоколом общего собрания жильцов от .... она была отстранена от должности досрочно ..... г. она обратилась в прокуратуру Затеречного МО с заявлением о признании протокола недействительным. Весь период по .... она получала отписки и реальная проверка по факту нарушения не была проведена. До получения полноценного ответа на свое заявление, она не обращалась в судебные органы для взыскания с ТСЖ "Дружба" недополученной заработной платы, в связи с чем, трехмесячный срок обращения в суд был пропущен не по ее вине ... г. сотрудник ОБЭП попросил принести все документы ТСЖ на проверку, и на следующий день в принудительном порядке вынудил ее передать их незаконно избранному председателю ТСЖ Т.Л. ... г. она была вынуждена сложить свои полномочия со дня передачи всей документации. Вместе с документами ею была передана задолженность по техобслуживанию в размере ... руб. Ее зарплата формировалась из оплаты за техобслуживание. В связи с задолженностью ей неоткуда было брать средства для начисления зарплаты. За весь период работы в должности председателя ТСЖ ей была выплачена заработная плата ... руб. Считает, что Задолженность по зарплате ТСЖ перед ней составляет .... руб.
В судебном заседании К. исковые требования поддержала, при этом уточнила сумму иска, просила взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за период с мая ... г. по июль ... г. а размере ... рубля, компенсацию за неиспользованный отпуск ... руб., всего ... рублей ... копейки за минусом ... рубля, в связи с произведенным ею перерасчетом, так как с ... г. по ... г. находилась на больничном, проходила лечение санатории, итого задолженность ТСЖ перед ней составляет ... рублей ... копейки.
Представитель К. - З.Л., действующая на основании доверенности, исковые требования К. поддержала, просила их удовлетворить.
Ответчик, председатель ТСЖ "Дружба" Т.Л. исковые требования К. не признала и просила отказать. Кроме того указала, что истица пропустила сроки для предъявления настоящего иска.
Представитель ТСЖ "Дружба" Т.Ф., действующий на основании доверенности, исковые требования К. не признал и просил отказать.
По делу постановлено вышеприведенное решение, с которым не согласился К. по доводам, изложенным в апелляционной жалобе.
Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия находит состоявшееся судебное постановление подлежащим оставлению без изменения по следующим основаниям.
В соответствии со ст. 135 ЖК РФ, товариществом собственников жилья признается некоммерческая организация, объединение собственников помещений в многоквартирном доме для совместного управления комплексом недвижимого имущества в многоквартирном доме, обеспечения эксплуатации этого комплекса, владения, пользования и в установленных законодательством пределах распоряжения общим имуществом в многоквартирном доме.
Согласно ст. 144 ЖК РФ, органами управления товарищества собственников жилья являются общее собрание членов товарищества, правление товарищества.
В соответствии со ст. 145 ЖК РФ общее собрание членов товарищества собственников жилья является высшим органом управления товарищества и созывается в порядке, установленном уставом товарищества.
К компетенции общего собрания членов товарищества собственников жилья относятся, в том числе, избрание членов правления товарищества, членов ревизионной комиссии (ревизора) товарищества и в случаях, предусмотренных уставом товарищества, также председателя правления товарищества из числа членов правления товарищества, досрочное прекращение их полномочий.
В соответствии с подп. 11 п. 2 ст. 145 ЖК РФ к компетенции общего собрания членов товарищества собственников жилья относится определение размера вознаграждения членов правления товарищества, председателя правления товарищества.
Аналогичное положение содержится в п. 5.15 Устава ТСЖ "Дружба".
В силу ст. 149 ЖК РФ, председатель правления товарищества собственников жилья обеспечивает выполнение решений правления, имеет право давать указания и распоряжения всем должностным лицам товарищества, исполнение которых для указанных лиц обязательно.
Председатель правления товарищества собственников жилья действует без доверенности от имени товарищества, подписывает платежные документы и совершает сделки, которые в соответствии с законодательством, уставом товарищества не требуют обязательного одобрения правлением товарищества или общим собранием членов товарищества.
Председатель правления ТСЖ является одним из членов правления, более того, возглавляет его, а потому права и обязанности председателя обусловлены компетенцией правления, которая определена ст. 147, 148, 151 ЖК РФ.
Протоколом заседания общего собрания собственников помещений в многоквартирном доме по ул. .... от ... г. было образовано ТСЖ "Дружба" и председателем правления избрана К., которая с указанного момента приступила к исполнению своих обязанностей.
Протоколом заседания общего собрания членов ТСЖ "Дружба" от ... г. установлена заработная плата председателя правления К. в размере ... с момента образования ТСЖ.
В материалах дела имеется штатное расписание ТСЖ "Дружба" на период с .... г., утвержденное общим собранием собственников жилья, согласно которому председателю К. установлен оклад в размере .... руб., бухгалтеру У. - ..... руб.
.... года отчетно-выборным собранием членов ТСЖ "Дружба" работа бывшего председателя ТСЖ признана неудовлетворительной и председателем правления ТСЖ "Дружба" была избрана Т.Л.
Данный протокол не был оспорен в судебном порядке.
.... г. К., указывая, что за период работы в должности председателя правления ТСЖ "Дружба" ей не выплачена заработная плата за период с мая ... г. по .... г., а также компенсация за неиспользованный отпуск обратилась с настоящим иском в суд.
Возражая против исковых требований, представитель ответчика заявил о пропуске истцом установленного законом срока для обращения в суд с иском о защите нарушенных трудовых прав.
В силу ст. 11 ТК РФ трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права, регулируются трудовые отношения и иные непосредственно связанные с ними отношения.
Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права, также применяются к другим отношениям, связанным с использованием личного труда, если это предусмотрено настоящим Кодексом или иным федеральным законом.
В соответствии со ст. 16 ТК РФ трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом. В случаях и порядке, которые установлены трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, или уставом (положением) организации, трудовые отношения возникают на основании трудового договора в результате избрания на должность. Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.
Исходя из изложенного, суд при разрешении спора обоснованно исходил из того, что сроки обращения в суд за защитой нарушенного права определяются по правилам ст. 392 ТК РФ.
В соответствии со ст. 392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
Из показаний истицы в суде первой инстанции и приложенных к апелляционной жалобе документов следует, что она в .... г. при обращении с заявлением в прокуратуру Затеречного района г. Владикавказа знала о том, что ее полномочия были прекращены в ... г., а также в ... года, когда она обратилась в налоговую службу и ей дали неполный пакет документов, в том числе копию протокола общего собрания собственников многоквартирного дома от .... года.
Однако в суд за разрешением трудового спора истица обратилась .... г.
При таких обстоятельствах, суд первой инстанции, разрешая исковые требования, пришел к правильному выводу об отказе в их удовлетворении ввиду пропуска истцом срока обращения в суд с данными требованиями.
При этом судебная коллегия соглашается с выводом суда первой инстанции о том, что уважительных причин пропуска данного срока истцом не представлено.
Доводы апелляционной жалобы не могут служить основанием для отмены обжалуемого судебного акта, принятого в соответствии с требованиями закона и фактическими обстоятельствами дела, сводятся к переоценке представленных сторонами и добытых судом доказательств, которые оценены в соответствии со ст. 67 ГПК РФ, и оснований для их переоценки не имеется.
Руководствуясь ст. 328 ГПК РФ, судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда РСО-Алания,
определила:
решение Советского районного суда г. Владикавказа от 7 марта 2013 года оставить без изменения.
Апелляционную жалобу - без удовлетворения.
Председательствующий
М.Б.ОРТАБАЕВ
Судьи
И.В.ЛИШУТА
У.Я.АЛБОРОВ
© Обращаем особое внимание коллег на необходимость ссылки на "DOMOVODSTVO.RU | Теория и практика управления многоквартирным домом" при цитированиии (для on-line проектов обязательна активная гиперссылка)