ПИСЬМО МИНТРАНСА РФ ОТ 05.05.1994 N ДМТ-35/790. ОБ ИНСТРУКЦИИ ПО СОСТАВУ И УЧЕТУ ЗАТРАТ, ВКЛЮЧАЕМЫХ В СЕБЕСТОИМОСТЬ ПЕРЕВОЗОК (РАБОТ, УСЛУГ) ПРЕДПРИЯТИЙ ОСНОВНОЙ ЭКСПЛУАТАЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МОРСКОГО ТРАНСПОРТА (ВМЕСТЕ С ИНСТРУКЦИЕЙ, УТВ. МИНТРАНСОМ РФ 29.04.1994 N ВА-6/259). ПРОДОЛЖЕНИЕ

3. Не подлежат включению в себестоимость перевозок (работ, услуг):
- затраты на выполнение самим предприятием или оплату им работ (услуг), не связанных с основной деятельностью (по благоустройству городов и поселков, оказание помощи сельскому хозяйству и т.п.);
- затраты на выполнение работ по строительству, оборудованию и содержанию (включая амортизационные отчисления и все виды ремонтов) культурно-бытовых и других объектов, находящихся на балансе предприятий, а также работ, осуществляемых в порядке оказания помощи и участия в деятельности других предприятий и организаций.

4. Группировка расходов по статьям затрат.
В учете и калькулировании себестоимости перевозок (работ, услуг), осуществляемых транспортным флотом, применяется следующая группировка затрат по статьям:
а) затраты, непосредственно связанные с перевозками (производством работ, осуществлением услуг):
- затраты на оплату труда плавсостава;
- отчисления на социальные нужды;
- рацион коллективного питания;
- выплата иностранной валюты взамен суточных;
- топливо и электроэнергия;
- материалы и износ малоценных и быстроизнашивающихся предметов;
- ремонт основных производственных фондов;
- амортизация основных производственных фондов;
- судовые сборы, агентирование и другие навигационные расходы;
- питание пассажиров на судах;
- стивидорные работы;
- аренда судов и других основных фондов;
б) общехозяйственные расходы;
- содержание аппарата управления;
- общеэксплуатационные расходы;
- прочие расходы.
Для портового хозяйства применяется аналогичная, но меньшая по составу (в связи с иным, чем у флота, характером деятельности) группировка затрат по статьям. В ней не используются статьи "судовые сборы, агентирование и другие навигационные расходы", "питание пассажиров на судах", "стивидорные работы", а у двух статей, относящихся к оплате и аренде уточнены (применительно к специфике портового хозяйства) наименования:
- затраты на оплату труда производственного персонала;
- арендная плата за основные производственные фонды, принятые в аренду.
4.1. В статье "Расходы на оплату труда плавсостава" (производственного персонала для портового хозяйства) отражаются:
4.1.1. Заработная плата плавсостава (производственного персонала), начисленная пропорционально отработанному времени (выполненной работе) по тарифным ставкам, окладам или сдельным расценкам, независимо от форм оплаты труда, принятых на предприятиях морского транспорта.
4.1.2. Стоимость продукции, выдаваемой в порядке натуральной оплаты.
4.1.3. Выплаты стимулирующего характера по системным положениям: премии (включая стоимость натуральных премий) за производственные результаты, резерв на вознаграждения по итогам работы за год, надбавки к тарифным ставкам и окладам (за профессиональное мастерство, высокие достижения в труде и т.д.), а также вознаграждения (процентные надбавки) за выслугу лет, стаж работы (надбавки за стаж работы по специальности в данном хозяйстве).
4.1.4. Выплаты компенсирующего характера, связанные с режимом работы и условиями труда:
- по районным коэффициентам, надбавки к заработной плате за непрерывный стаж работы в районах Крайнего Севера, в приравненных к ним местностях, в районах Европейского Севера и других районах с тяжелыми природно-климатическими условиями;
- доплата за условия труда (за работу в тяжелых и вредных условиях, а также в особо тяжелых и особо вредных условиях труда);
- доплаты за работу в ночное время, за работу в многосменном режиме;
- доплаты за совмещение профессий;
- доплаты работникам в случае временной утраты трудоспособности до фактического заработка, пособия в связи с потерей трудоспособности из-за производственных травм;
- оплата за работу в выходные и праздничные (нерабочие) дни, в сверхурочное время;
- оплата работникам за дни отдыха (отгулы), предоставляемые им в связи с работой сверх нормальной продолжительности рабочего времени, при суммированном учете рабочего времени и в других случаях, установленных законодательством.
4.1.5. Оплата за непроработанное время в соответствии с законодательством:
- оплата ежегодных и дополнительных отпусков, включая денежную компенсацию за неиспользованный отпуск в размере фактических выплат или начисленного резерва, оплата стоимости проезда к месту отдыха и обратно работникам предприятий, расположенных в районах Крайнего Севера, в приравненных к ним местностях и в отдаленных районах Дальнего Востока. Порядок включения указанных расходов в себестоимость отчетного периода в соответствии с п. 61 "Положение о бухгалтерском учете и отчетности в Российской Федерации" определяется предприятием самостоятельно и отражается в документе о принятой учетной политике на отчетный год;
- оплата специальных перерывов в работе, оплата льготных часов подростков, а также времени прохождения медицинских осмотров;
- оплата рабочего времени работников, привлекаемых к выполнению государственных или общественных обязанностей, если эти обязанности выполняются в рабочее время;
- заработная плата, сохраняемая по месту основной работы за работниками, привлекаемыми на сельскохозяйственные и другие работы;


Страницы: 5 из 8  <-- предыдущая  cодержание   следующая -->